ЛИДЕРСКИЙ ПОДХОД К УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ОРГАНИЗАЦИ

##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##

PDF
Опубликован: дек 21, 2021
Ключевые слова:
предпринимательство менеджмент лидерство

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

muxtor tilavov
a:1:{s:5:"ru_RU";s:5:"buxdu";}

Аннотация

В статье проанализированы основные направления исследований
организационного культуростроения в системе менеджмента. Выявлена специфика
лидерского подхода, его социокультурные аспекты. Рассмотрен алгоритм социокультурного мышления руководителя

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

Как цитировать
tilavov, muxtor. (2021). ЛИДЕРСКИЙ ПОДХОД К УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ОРГАНИЗАЦИ . Центр Научных Публикаций (buxdu.Uz), 22(22). извлечено от https://journal.buxdu.uz/index.php/journals_buxdu/article/view/3718
Выпуск
Том 22 № 22 (2021): ВЕСТНИК ИНТЕГРАТИВНОЙ ПСИХОЛОГИИ
Раздел
Статьи buxdu.uz

Библиографические ссылки

Десслер Г. Управление персоналом. — М.: Бином, 1997. — С. 16-30.

Дикарева А.А., Мирская М.И. Социология труда. — М.: Высшая школа, 1989. — С. 238-250.

Исследование мотивации достижения / Сост. Б.Т. Ребзуев. — СПб.: Образование, 1993. — С. 68-75.

Капиталистическое управление: уроки 80-х / Под ред. Н.А. Дынкина — М.: Экономика, 1991. — С. 37-45.